Conditions Générales d’Utilisation (CGU) – IFAD Jobs

Date d’entrée en vigueur : 24 juillet 2023

 

Conditions Générales d’Utilisation (CGU) du site de publication et de gestion d’offres d’emploi jobs.ifadhaiti.com :

IFAD Jobs, communément appelé IFAD Jobs, est un service de l’entreprise de formation et d’outsourcing dénommée. En utilisant jobs.ifadhaiti.com et ses services connexes, vous acceptez les présentes Conditions Générales d’Utilisation (CGU). Veuillez les lire attentivement avant d’utiliser le jobs.ifadhaiti.com. Si vous n’acceptez pas ces conditions, veuillez ne pas utiliser le site.

  1. Objet du Site :

IFAD Jobs est une plateforme en ligne permettant aux entreprises et aux recruteurs de publier des offres d’emploi et aux candidats de consulter et de postuler à ces offres. Le site a pour objectif de faciliter la mise en relation entre les employeurs et les chercheurs d’emploi.

  1. Utilisation du Site :
  2. a) En tant que candidat, vous certifiez que toutes les informations fournies dans votre profil et lors de la postulation aux offres sont exactes, à jour et complètes. Vous êtes responsable de maintenir la confidentialité de vos informations de connexion. b) En tant qu’employeur ou recruteur, vous certifiez que les offres d’emploi que vous publiez sont réelles et qu’elles représentent de véritables opportunités d’emploi dans votre entreprise ou organisation. c) L’utilisation du site pour toute activité illégale, frauduleuse, diffamatoire, discriminatoire, offensante ou nuisible est strictement interdite.
  3. Responsabilités :
  4. a) IFAD ne peut garantir l’exactitude, la fiabilité ou l’exhaustivité des informations fournies dans les offres d’emploi ou dans les profils des candidats. Les utilisateurs sont encouragés à vérifier ces informations avant de prendre une décision. b) IFAD se réserve le droit de supprimer ou de modifier toute offre d’emploi ou tout contenu jugé inapproprié, sans préavis ni justification.
  5. Propriété Intellectuelle :
  6. a) Le contenu publié sur IFAD Jobs, y compris le texte, les logos, les marques et les éléments graphiques, est la propriété intellectuelle d’IFAD Jobs et est protégé par les lois sur le droit d’auteur et les marques. b) Les utilisateurs s’engagent à ne pas copier, reproduire, distribuer ou utiliser le contenu du site à des fins commerciales sans l’autorisation expresse d’IFAD Jobs.
  7. Confidentialité :

IFAD s’engage à protéger la confidentialité des informations personnelles des utilisateurs conformément à sa Politique de Confidentialité disponible sur le site.

  1. Liens Externes :

IFAD Jobs peut contenir des liens vers des sites externes. Ces liens sont fournis uniquement à titre informatif. IFAD Jobs n’assume aucune responsabilité quant au contenu ou à la politique de confidentialité des sites externes.

  1. Modifications des CGU :

IFAD se réserve le droit de modifier les présentes CGU à tout moment. Les modifications prendront effet dès leur publication sur le site. Les utilisateurs sont invités à consulter régulièrement les CGU pour rester informés des éventuelles mises à jour.

En utilisant le site IFAD Jobs, vous acceptez ces conditions générales d’utilisation dans leur version la plus récente.